2023年労使協定締結のための労働者代表の立候補受付について

日々の業務お疲れ様です。

2023年の労使協定を締結するにあたり、労働者代表の立候補の受付を下記日程にて行います。

受付期間 : 2022年12月1日(木)〜2022年12月28日(水)

受付方法 : Eメールもしくは電話

募集人数 : 2名(正副1名ずつ)

対象協定 : ①36協定　②2023年に締結する労働者派遣法第30条の4に基づく労使協定　③その他の協定等

・立候補を受付けた方に対し、労働者代表を選出するための手続きを改めて実施致します。

・労働者代表の選出手続きや労使協定を周知する際に、立候補をされた方の氏名や所属の概要などの必要な情報を、周知のための文書や当社ホームページ等を通じて当社の従業員の皆様に開示いたしますので、ご了承願います。

・各協定の締結時点（①2023年8月中、②2023年3月中、③2023年度内随時）で当社と雇用関係がない場合は、代表者の資格は消滅致します。立候補される方は、上記をご承諾のうえ「所属及び氏名、連絡先」を下記までご連絡ください。

連絡先

Eメール : staff@n-g.jp

(24時間受付、件名に労働者代表立候補、本文に所属・氏名・連絡先)

電話 : 099-224-7878もしくは各担当営業まで

(本社総務部宛、平日9時-18時)

※立候補されない方におきましては連絡不要です。